品牌是一种印象，也许你不会100%的认可这种没有数据支持的论据。但品牌确确实实是我们心智中的一个印象，正如宝洁早年的星月争辉的LOGO，虽然由于种种原因已经换成P& G，但早年宝洁的星月争辉VI依旧还在我们的大脑印象里。换一种说法就是，品牌是一种占用消费者心智资源数一数二位置的印象。

做市场推广，做品牌运营对产品成长会很有感受，产品刚刚导入市场初期注重物理属性，当品牌推广在市场推广渐渐成熟后，会更加讲究产品的外观和注重品牌的选择！

 淘宝购网、QQ商城、拍拍网购等网络b2b平台、B2C平台不仅为社会创造了更多的创业机会，也为社会创造了更多的就业机会，因为淘宝的过于强大，竞争的异常残酷无情，导致通晓淘宝游戏规则的人，得以钻淘宝规则的空子，一边是差评师、一边是删差评，另一边是好评师，两手抓，三手抓脸皮厚，心够狠，分工细化大家都赚钱。并且月入过万元。

淘宝拥有数以百万计的网店，每家网店要靠信用生存在这个网络交易平台上。正如马云所说的那样，有得有失，严管了淘宝小二，淘宝职业差评师、好评师这样的职业打手就出来当道了。

如何管理电子商务零售团队？这是很多电商经理人都在找寻、摸索的问题。笔者从事电商的时间不算很长，所拥有的信息大部分是朋友的口述和参加一些电商界的高峰论坛。同时，也观察了很多家电商企业。主要的是一些做淘宝、商城托管的小企业。在这里就和大家分享下鄙人对现在电商企业的管理中的问题的解决拙见。如有偏颇，希望大家指正。

电商管理现状：
现在总体的现象表现为电商企业内部管理混乱，不能明确各工种的岗位职责，很多电商企业没有健全的制度，导致企业高层管理每天头疼的不是企业的正常工作，而是人员的大量流失。电商管理人才缺乏，企业很难招到合适的管理人才。